L’Association Brigades Nature, comprenant les établissements Brigades Nature Rhône (69) et Brigades Nature Alpes-de-Haute-Provence (04), œuvre constamment pour l’égalité professionnelle entre les Femmes et Hommes, aussi bien pour les salariés en insertion que pour les permanents.
Nous avons le plaisir de vous communiquer notre index 2023, couvrant la période du 01/01/2022 au 31/12/2022 : il s’élève à un score global de 86/100 pour l’année 2022, au même niveau que le score moyen 2022 de l’ensemble des entreprises ayant déclaré cet index.
Les cinq indicateurs composant la note globale de l’index, sont les suivants :
– Ecart de rémunération entre les femmes et les hommes : 38/40
– Ecart de taux d’augmentations individuelles entre les femmes et les hommes : 20/20
– Ecart de taux de promotions entre les femmes et les hommes : 15/15
– Pourcentage de salariés ayant bénéficié d’une augmentation dans l’année suivant leur retour de congé maternité : non calculable (pas de salariées ayant été en congés maternité)
Ce score est le résultat de l’attention particulière apportée par notre association à nos engagements en faveur de l’égalité professionnelle.
